天津引进人才落户具体政策？

一、天津引进人才落户具体政策？

《天津市引进人才落户实施办法》

第一条 符合以下条件，且身体健康、无犯罪记录的国内外人才，可以来津落户：

（一）学历型人才。包括：普通高校毕业，全日制本科生一般不超过40周岁；具有硕士学位的研究生，一般不超过45周岁；具有博士学位的研究生，年龄不受限制。

（二）资格型人才。包括：获得副高级及以上职称资格的；拥有国内外精算师、特许金融分析师（CFA）、金融风险管理师（FRM）、注册会计师、注册税务师、注册建筑师、注册勘察设计工程师、注册资产评估师、律师等执业资格的。

（三）技能型人才。包括：在本市用人单位就业，高等职业院校毕业并工作满1年，或中等职业学校毕业并工作满3年，具有高级职业资格、不超过35周岁；具有技师职业资格，不超过40周岁；具有高级技师职业资格，不超过50周岁。

（四）创业型人才。来津创办符合天津产业政策导向的企业创业者，企业稳定运行超过1年，创业者累计缴纳个人所得税10万元以上。创业团队核心人才不受年龄限制。

（五）急需型人才。人工智能、生物医药、新能源新材料、新一代信息技术、高端装备制造、数字创意、航空航天、节能环保等战略性新兴产业领域的领军企业所急需的人才，由企业确定。各区人才办负责组织所在区领军企业的资格认定并公布领军企业名单。

二、人才落户政策？

针对以下几种条件的人才，可满足人才落户政策。

1.享受国务院特殊津贴人员和省级以上专业技术拔尖人才。年龄50周岁以下，具有高级专业技术职务或具有硕士以上学位。

2.男年龄在50周岁，女年龄45周岁以下，具有中级专业技术职务，聘用期或者签订劳动合同三年以上并已履行满一年，由用人单位按规定缴纳养老保险满一年以上。年龄40周岁以下的，具有本科以上学历，或具有大专学历且聘用期满三年的(按规定缴纳养老保险满三年的)。

3.干部、职工因工作调动需要迁移户口的，可凭组织，人事，劳动及上级主管部门的调动通知和迁入单位的户口接收证明，到迁入单位的户口所在地派出所，由派出所发给《户口准迁证》。

三、天津人才引进落户的政策规定？

目前天津的人才引进落户主要包括学历型、资格型、创业型、技术型、急需型人才落户。其中学历型人才、技能型人才落户年龄限制均包括上限年龄。如:全日制本科学历型人才40周岁(含)以下均可以申报落户。

四、天津人才绿卡政策解读：如何申请天津落户

人才绿卡政策概述

人才绿卡是我国为了吸引国际人才而设立的永久居留证件。持有人才绿卡意味着在中国境内可以永久居留和工作。近年来，各地纷纷出台人才绿卡政策，为吸引更多国际人才提供了更多机会。 天津人才绿卡政策作为人才政策的重要组成部分，受到了广泛关注。

天津人才绿卡政策条件

想要在天津申请人才绿卡，您需要符合一定的条件。一般来说，符合条件的人才包括高端人才、专业技术人才、创新创业人才等。具体条件可能会根据申请政策的不同而有所调整，想要申请的人士应及时关注相关政策文件，以确保符合申请条件。

天津人才绿卡申请流程

申请天津人才绿卡需要按照一定的流程进行。一般包括网上申请、资料提交、初审、面试、审批等环节。在申请过程中，申请人需要准备相关的材料并逐步完成各个环节的要求。每个环节都有具体的要求和注意事项，申请人应当认真阅读相关文件，以确保顺利完成申请流程。

天津落户便利化政策

除了人才绿卡政策外，天津还出台了一系列便利化的落户政策，为吸引更多优秀人才提供了更多便利。例如，放宽落户条件、提高落户积分标准等举措，为那些有意在天津落户的人才提供了更多的选择。这也使得天津成为了许多求职者和创业者的选择之一。

总结

天津的人才绿卡政策和落户政策为更多有意在天津发展的优秀人才提供了更多选择和机会。希望符合条件的申请者能够充分了解相关政策，并顺利申请到人才绿卡，实现自身的发展和梦想。

感谢您的阅读，希望本文能帮助您更好地了解天津的人才绿卡政策以及落户便利化政策。

五、天津人才落户？

新的引进人才落户政策规定了5类人才可落户天津，分别是学历型人才、资格型人才、技能型人才、创业型人才、急需型人才。

六、天津落户人才引进落户方法？

1、首先要去咨询你是否符合人才引进的条件（可以打服务电话或者登录官方网站咨询），一般要全日制本科学历以上，年龄35岁以下，如果是35岁至45岁，需要硕士学历或者中级职称。

2、符合条件的，去领取《商调函》，并开具《户口准予迁入证明》，回到你的户籍所在地去办理户口迁移，主要是办理《户口迁移证》去办理落户手续。

3、拿着《商调函》去存放档案的部门如人事部门去调出档案，同时开具《同意调出函》证明。

4、接着拿相关材料去天津市人民社局报批，同时还要到报批到天津市公安局，等待审核，通过后要拿自己的身份证去人才引进处领取《户口准予迁入证明》。

5、把在人事档案处领取的密封档案和《同意调出函》去人才引进处预审，合格后填写人才引进相关制式文件，由人才引进处代为呈报材材料。

6、正式审核报批阶段需要提供身份证、学历证学位证、一寸照片以及劳动合同、社保凭证、以及天津市用工六号表。具体看下图

七、杭州人才落户购房政策？

你好，人才引进方式落户，社保只需要满一个月可以直接落户，一手房首付：首套三成二套四成，二手房首付以房东为准，

八、东莞人才落户购房政策？

人才入户类（包括了条件准入类人才入户和企业自评人才入户）。

申请人办理人才入户时，需提供市人力资源部门出具的《东莞市人才入户卡》、申请人的居民身份证、《广东省居住证》和户口簿；有随迁家属的，要一并提供家属的居民身份证、户口簿和结婚证、出生医学证明等证明申请人与随迁人的关系证明材料。

九、海口人才落户买房政策？

人才引进落户

外地户口想在海南购房，通过人才引进落户海南直接获得资格购房。落户后可以享受等同本地人一样正常购房，正常按揭，网签等。

2.户口不在海南，但有个税或者社保在海南

在海南有个税或者社保满两年可以正常购买一套住宅且首付70%。

但是海南个别地方需要5年社保，比如海口的主城区，西海岸，海甸岛需要满五年社保或者个税。

十、珠海人才落户政策？

2020年12月25日起，珠海进一步放宽人才入户限制。

1、放宽人才引进的对象范围：

人才引进的对象范围放宽为，珠海用人单位引进的人才且在珠海缴纳社会保险费或工资薪金个人所得税。

2、放宽部分人才的引进条件：

(1)放宽学历条件：非全日制大专学历也可人才入户

由过去的全日制大专(高职)以上学历，放宽为具有教育部承认的大专(高职)以上学历人员、人社部承认的技工院校高级工班及以上毕业生。

(2)放宽并统一年龄条件

新规将学历人才、职称人才、技能人才入户条件放宽统一为：男性50周岁以下、女性45周岁以下。

(3)取消部分技能型人才限制条件

取消引进三级、四级国家职业资格证书技能人才须“与工作岗位匹配”的限制条件;

取消四级国家职业资格证书须“符合《2018-2019年珠海市技能人才紧缺职业(工种)目录》”限制条件;

取消珠海技工院校和中等职业院校毕业生须“连续缴纳社会保险费一年以上”限制条件。

(4)放宽“先落户后就业”条件：毕业五年内的本科以上学历人员可直接入户

在珠海没有工作、没有社保、没有房产，但属于“毕业五年内全日制本科以上学历人员”，可先落户后就业，不受珠海人才引进入户的对象范围限制，仅凭毕业证直接向公安派出所申请落户(市公安局负责)。

3、支持重点企业一线优秀员工引进入户：

在珠海重点企业工作满2年以上(金湾区、斗门区、高栏港区为满1年以上)，确属本企业发展急需的一线管理和技术骨干，可按程序申请办理引进及入户手续。

根据《珠海市人才引进入户重点企业目录(2021年第1版)》，目前符合条件的重点企业为1401家“珠海市规模以上工业企业”。该目录动态调整，有需求的其他重点企业可以向所在区的人社(人才)部门提出纳入目录意见。

4、办理人才引进及入户对工作、社保或个税的时限要求：

(1)重点企业优秀人员需要在珠海市工作及参保或缴纳个税满2年以上(金湾区、斗门区、高栏港区为满1年以上);

(2)“先落户后就业”人员无须在珠海市有工作、社保或个税记录;

(3)其他人才仅须在珠海有工作、社保或个税记录，不限制相关年限。

5、人才引进的条件不与住房挂钩：

在珠海没有自有住房不影响办理人才引进入户手续。落户地址按照“本市自有房产、用人单位集体户、居民委员会或者村民委员会集体户”的先后次序登记。属于人才引进入户的，如无法按上述次序落户，可先落户到市、区人力资源和社会保障部门建立的人才公共户。

二、学历入户

本科学历以上人员(包括国外、境外学历)，满足毕业5年内条件，即可申请入户。

三、双五政策

“双五政策”，也叫珠海稳定居住就业入户的政策。在珠海居住满5年或以上，在珠海购买社保满5年或以上，并有稳定住所的人员，本人及其共同居住生活的配偶、未成年子女、父母、可申请将户口迁入珠海常住户口。

社保中途不可中断，但可以更换缴纳单位。 居住满五年，以取得居住证为准，如果居住证中断，累计中断不得超过150日。

合法稳定住所主要有以下三种类型：

(1)申请本人、配偶、及其未成年子女单独或者共同拥有的完全产权的成套住宅。

(2)本人与政府或者本市引进高校共有产权的成套住宅。

(3)申请人合法租赁且实际居住的政府提供的成套公租房。

四、亲属随迁

1、子女投靠父母，户口在外且年龄未满18周岁的子女。

2、父母投靠子女，珠海市户籍人员或者外地户口，可以申请投靠子女迁移户口。

3、夫妻投靠，市外户口配偶可申请随迁。

4、随军家属，符合随军条件、经部队师以上政治机关批准随军的驻珠部队现役军人家属，准予迁入(随军家属属于在职干部、工人的，参照调动、录用干部、工人入户办理)。

5、收养入户，珠海市户籍人员依法收养十四周岁以下，申请迁入时年龄在18周岁以下的市外子女，可以迁入。

五、调动干部入户

经珠海市的组织部门或者人力资源和社会保障部门批准招调的机关事业单位人员，符合《珠海市户口迁移管理实施办法》和《关于进一步贯彻落实<珠海市户口迁移管理试试办法>的通知规定的，可以将市外户籍迁入珠海。

主要有以下几种类型：

(1)市组织部门调动录用的干部。

(2)市人力资源和社会保障居调动录用的干部。

(3)央企、省属驻珠单位新录用或调入干部。